MANAGER PAR LE CARE

La mission managériale ne cesse d’évoluer et se réinvente notamment avec l’hybridation, le monde VICA (volatile, incertain, complexe, ambiguë) dans lequel nous vivons, les attentes des collaborateurs en matière de qualité de vie au travail et de santé mentale …

Le manager se doit aujourd’hui d’intégrer une dimension humaine forte fondée sur une exigence éthique et une évolution sociétale globale.

Cela implique de développer de nouvelles pratiques managériales, des compétences comportementales adaptées (softskills), de transformer son organisation pour bien (mieux) prendre soin de soi et des équipes et ainsi relever les défis de la performance en favorisant un plus fort engagement des collaborateurs et des managers eux-mêmes.

Les plus : 

• des séquences de travail collaboratif pour nourrir une réflexion à vocation opérationnelle
• des temps de partage, à l’issue d’un travail intersession, des actions réalisées dans le prolongement des rencontres
• des moments de pratique pour se tester
• durée : 8 sessions d’une demi-journée en présentiel ou en distanciel soit 4 jours pour avoir le temps d'intégrer
• la remise du profil arc-en-ciel disc

Cette formation est faite pour vous si : 

vous désirez atteindre vos objectifs et manager vos équipes en mettant l’accent sur les relations humaines et le bien-être, la considération des besoins individuels, la création d’un environnement de travail sain et soutenant pour tout le monde (vous y compris).

Le tarif :

1890 euros HT par stagiaire, incluant : 

• 8 demi-journées de formation 
• l'accès au questionnaire aec-disc
• la remise du profil personnel  
• des outils pratiques et opérationnels

Le programme : 

FICHE CARE MANAGEMENT 2024.pdf

Dates des sessions ouvertes en 2024 : 

Bulletin d'inscription à télécharger : BULLETIN D'INSCRIPTION FORMATION CARE MANAGEMENT INTER 2024.pdf